اعضاء منتدي مقاطعه يرغب في طرح عدة امور بين يديكم الكريمة .
1- تحديد سن الموظف المتعاقد من الداخل أوالخارج .... مع العلم موظفين غير سعودين تتجاوز أعمارهم (65 عاماً ) في احدي الشركات الخاصه في مدينة جدة وشركات كبيرة .
من الشركات التي اعمار الموظفين تتجاوز السن المشار الية أعلاة ش ( ا ل ح م ر ا ن ي )

2- ماذا ممكن أن تستفيد من هذا العمر ؟؟

3- اكبر مستفيد شركات الدواء والمستشفيات

4- اكبر مستفيد الوافد المقابر مجانا في السعودية

5- في بلدة المقابر بفلوس ( متر ألأرض ) بشيء ( الفولاني) بالجنية المصري

وزير العمل نرجوا منكم دراسة اعمار الموظفين في الشركات الخاصة .. اذا امكن وكان لديكم وقت لخدمة ابناء الوطن .

هل تعلم حجم انتاج الموظف ألأجنبي في الشركات الخاصة 3% فقط والنسبة الباقية ضرب أبر في الموظف السعودي . هذه دراسة حقيقة من الواقع المر يا وزير العمل

كلامك صحيح مليون بالميه وفعلا هناك شركات في شياب من الدول العربية الشقيقة ومن الهند وغيرها طوفوا الستين ومع ذلك تجدهم ملبنيين على وظايفهم طبعا الشركات تقول هاذولا اصحاب خبرة ونبغى نستفيد منها
وزير العمل نفسه اشار بشكل غير مباشر ان الوزارة لاتستطيع السيطرة على القطاع الخاص لاني الاجنبي يتحكم به بنسبة 90% وهذه كارثة على اقتصادنا