هلا dr_hhq
ياليت لم اقراء موضوعك . لانه قهر × قهر
والمشكلة مستحليين الوظايف في بلدنا ويستلمون رواتب عالية
ونتبرع لهم ولشعبهم في بلدهم عند اي ظرف طاري .
ماخلوا شي لنا .

للأسف لا تزال بلادنا أرض خضراء للأجنبي المخادع وجدباء للمواطن المخلص

والفضل يعود للمتسعودين الذين لا ضمير لهم

وقائمة المتسعودين هذه تشمل صنفين:

الأول أشخاص حصلوا على الجنسية السعودية لأهداف لا يعلمها إلا الله
الثاني سعوديي الأصل ولكن تم تعديلهم وبرمجتهم خارج السعودية أيضاً لأهداف لا يعلمها إلا الله نسميهم (صناعة أمريكية)

• خلق الله عز وجل البشر سواسية كاسنان المشط لا فضل لعربي علي اعجمي الا بالتقوي.
• المواطن احق بخيرات بلده هذا امر لا جدال ولا شك فيه ولم ولن يكون موضع نقاش .
• نعم توجد بطالة وتوجد وظائف يشغلها وافد وابن البلد احق بها .
• هناك رجال اعمال بلا حس وطني او تقدير لواجب وحق الوطن !! الدولة حفظها الله تحكم بشرع الله ولم تفرض الرسوم والضرائب الباهظة ومن حقها علينا الشعور بالانتماء وتفعيل وتحقيق حب الوطن بصورة عملية .
• رايت بام عيني واعلم الكثير عن وافدون يشغلون وظائف يوجد مواطنون عاطلون مؤهلون احق بشغلها الا ان الشركات تصر علي رواتب متدنية للسعودي مقابل امتيازات وبدلات تضاف من راتب الوافد فيصبح راتب السكرتيرالسيد راجيف كومار 8500ريال مقابل المن ب3000 للمحاسب الجامعي طلال !!!كما يحصل كومار علي جيب باثفايندر 2009 وبدل سكن وتذاكر وبونص وغيرها ولا يحق للمواطن طلال المطالبة باية مزايا !!!...
• المواطن ضحية تقاعس وزير العمل وانشغاله بتقديم وكتابة المقدمة ونقد ومدح ودعم الروايات الهابطة التي تسئ الي ديننا ومجتمعنا مثل رواية بنات الرياض !!..واصدار قرارات متضاربة ومن ثم الغاؤها بعد صدورها ثم اصدار عكسها ثم تغييره ثم عقد المؤتمرات الصحفية يبرز فيها خفة دمه ومهاراته اللغوية وقدراته الادبية وخبراته الاكاديمية ويتشدق بالسعودة وهي اخر اهتماماته ووصمة عار في سجل انجازاته !!!..
• السعودة تحتاج الي رجل وفي مخلص يخاف الله يعمل في صمت ينشد رضا المولي ثم حب الوطن لقد كان وزير الهاتف السابق د الجهني خير نموذج للرجل المخلص فقد سعود بقرار واحد حوالي ثلاثون الف وظيفة قبل اكثر من عشرة اعوام في مجال كبائن الاتصالات دونما ضجة اعلامية او استعراض عضلات !!!....
• السعودة ليست حلقة خضار وليموزين !!يحق للمواطن حياة كريمة ووظيفة جيدة في وطن معطاء .
• السعودة قضية خطيرة قضية امن وطن قضية العمود الفقري لمجتمع لا مجال للتلاعب والاهمال فيها.
• لن تتحقق السعودة الا باجبار الشركات علي اظهار واعلان هياكل الرواتب والعمل الاداري ومساواة المواطن بالوافد وهذا اقل حق للمواطن .
• نقول للملياديرات واصحاب الشركات السعودة ليست اختيار نطرحه امامك وليست تفضل وتكرم منك السعودة مصير ومستقبل وطن وحق مستحق لاخوانك المواطنين اتق الله فيه .
• وزارة العمل ضيقت الخناق وخنقت واساءت الي المؤسسات الصغيرة التي لا مجال فيها لسعودة حقيقية وتركت الحبل علي الغارب للشركات الكبيرة التي يجب ان تبدا بالسعودة وتستطيع ذلك .
• يجب ان تتضاعف نسب السعوديين كلما زاد العدد الاجمالي لموظفي المنشاة فلا يعقل ان اساوي بين مؤسسة صغيرة بها عشرة موظفين وشركة متوسطة بها ثلاثمائة موظف !! ويفرض الوزير العبقري نفس النسبة في الحالتين !!!كيف ؟ هل يساعد هذا السعودة ؟؟؟؟
• ولكي لا نظلم الوافدين فان حالهم في المؤسسات الصغيرة لا يسر !رواتب قليلة وساعات عمل طويلة ومسئوليات كثيرة ! ...
• وعلي العكس تماما شريحة اخري في الشركات الكبيرة ودون تاهيل علمي عالي وفي وظائف عادية جدا يتمتعون برواتب اضعاف المواطن ومزايا وبدلات مضاعفة ولا تكاد تجد مواطنا بالشركة بل تجمعات لجاليات من جنسيات محددة !!.
• يجب ان نعترف ونرحب بوجود وفضل الكثير من اخواننا الوافدين ويلزمنا الدين والشرع والعرف واخلاقنا ان نحسن اليهم ونكرم وفادتهم طالما احترموا تقاليدنا واحسنوا التصرف.
• للاسف هناك دعاوي عنصرية نتنه نجسة تسئ الينا امام العالم وتحط من قدرنا ووضعنا الحضاري .
• الاسلام يرفض تماما الممارسات العنصرية والتفرقة لقد وصف رسولنا عليه الصلاة والسلام سلمان الفارسي بانه "سلمان منا ال البيت" وكان لبلال بن رباح مكانته وقدره بين الصحابة .
• الغرور والصفاقة والعنصرية التي تجعل التافه يتخيل انه افضل من الشعوب الاخري وان الاخرين دونه وانه يمتاز عنهم نقول له يظن اليهود انهم شعب الله المختار وان مادونهم من البشر مجرد بهائم ورعاع !!! ويظن الهندوسي والسيخي النجس الذي لا يستحم ان لمس المسلم ينجسه !!! .
• لم يختصنا الله بباب في الجنة ندخل منه قبل الاخرين !! ولكن اختصنا باننا بلد الحرمين ومهوي فؤاد المسلمين .وهذا واجب عظيم ومنة كبيرة وفضل من المولي عز وجل يستلزم منا حسن الضيافة ويجعلنا قدوة للاخرين ومحط انظارهم ويجعل ادني تصرف لنا محل نظر الاخرين .
• رحم الله الملك عبد العزيز وملوكنا الاخيار من بعده ووفق الله وحفظ مليكنا الصالح عبدالله فلقد كان لديهم جميعا الفراسة والحصافة والقدرة علي انزال الرجال قدرهم ومكانتهم لقد وفق الله المؤسس لانشاء دولة عظيمة اصبحت اليوم من الدول الرائدة والقائدة في عالمنا المعاصر ونذكر العنصريون بان الملك عبدالعزيز طيب الله ثراه اختار خيرة الرجال من عدة جنسيات كمستشارين ومساعدين له وكان لهم دور بارز في خدمة وطننا الغالي .
• العنصرية تتعارض مع الوطنية وتسئ الي الوطن وانجازاته وصورته امام العالم المتحضر وتسئ الي المواطن عند سفره الي الخارج واساءة معاملته .
• ونختم بالاهم العنصرية نجس نهي عنه الرسول عليه الصلاة والسلام وتسئ الي ديننا ومظهرنا كمسلمين وتعرقل جهود الدعوة الي الاسلام .

اتمني ان يكون ما اوضحت كافيا

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة nabiel

• خلق الله عز وجل البشر سواسية كاسنان المشط لا فضل لعربي علي اعجمي الا بالتقوي.
• المواطن احق بخيرات بلده هذا امر لا جدال ولا شك فيه ولم ولن يكون موضع نقاش .
• نعم توجد بطالة وتوجد وظائف يشغلها وافد وابن البلد احق بها .
• هناك رجال اعمال بلا حس وطني او تقدير لواجب وحق الوطن !! الدولة حفظها الله تحكم بشرع الله ولم تفرض الرسوم والضرائب الباهظة ومن حقها علينا الشعور بالانتماء وتفعيل وتحقيق حب الوطن بصورة عملية .
• رايت بام عيني واعلم الكثير عن وافدون يشغلون وظائف يوجد مواطنون عاطلون مؤهلون احق بشغلها الا ان الشركات تصر علي رواتب متدنية للسعودي مقابل امتيازات وبدلات تضاف من راتب الوافد فيصبح راتب السكرتيرالسيد راجيف كومار 8500ريال مقابل المن ب3000 للمحاسب الجامعي طلال !!!كما يحصل كومار علي جيب باثفايندر 2009 وبدل سكن وتذاكر وبونص وغيرها ولا يحق للمواطن طلال المطالبة باية مزايا !!!...
• المواطن ضحية تقاعس وزير العمل وانشغاله بتقديم وكتابة المقدمة ونقد ومدح ودعم الروايات الهابطة التي تسئ الي ديننا ومجتمعنا مثل رواية بنات الرياض !!..واصدار قرارات متضاربة ومن ثم الغاؤها بعد صدورها ثم اصدار عكسها ثم تغييره ثم عقد المؤتمرات الصحفية يبرز فيها خفة دمه ومهاراته اللغوية وقدراته الادبية وخبراته الاكاديمية ويتشدق بالسعودة وهي اخر اهتماماته ووصمة عار في سجل انجازاته !!!..
• السعودة تحتاج الي رجل وفي مخلص يخاف الله يعمل في صمت ينشد رضا المولي ثم حب الوطن لقد كان وزير الهاتف السابق د الجهني خير نموذج للرجل المخلص فقد سعود بقرار واحد حوالي ثلاثون الف وظيفة قبل اكثر من عشرة اعوام في مجال كبائن الاتصالات دونما ضجة اعلامية او استعراض عضلات !!!....
• السعودة ليست حلقة خضار وليموزين !!يحق للمواطن حياة كريمة ووظيفة جيدة في وطن معطاء .
• السعودة قضية خطيرة قضية امن وطن قضية العمود الفقري لمجتمع لا مجال للتلاعب والاهمال فيها.
• لن تتحقق السعودة الا باجبار الشركات علي اظهار واعلان هياكل الرواتب والعمل الاداري ومساواة المواطن بالوافد وهذا اقل حق للمواطن .
• نقول للملياديرات واصحاب الشركات السعودة ليست اختيار نطرحه امامك وليست تفضل وتكرم منك السعودة مصير ومستقبل وطن وحق مستحق لاخوانك المواطنين اتق الله فيه .
• وزارة العمل ضيقت الخناق وخنقت واساءت الي المؤسسات الصغيرة التي لا مجال فيها لسعودة حقيقية وتركت الحبل علي الغارب للشركات الكبيرة التي يجب ان تبدا بالسعودة وتستطيع ذلك .
• يجب ان تتضاعف نسب السعوديين كلما زاد العدد الاجمالي لموظفي المنشاة فلا يعقل ان اساوي بين مؤسسة صغيرة بها عشرة موظفين وشركة متوسطة بها ثلاثمائة موظف !! ويفرض الوزير العبقري نفس النسبة في الحالتين !!!كيف ؟ هل يساعد هذا السعودة ؟؟؟؟
• ولكي لا نظلم الوافدين فان حالهم في المؤسسات الصغيرة لا يسر !رواتب قليلة وساعات عمل طويلة ومسئوليات كثيرة ! ...
• وعلي العكس تماما شريحة اخري في الشركات الكبيرة ودون تاهيل علمي عالي وفي وظائف عادية جدا يتمتعون برواتب اضعاف المواطن ومزايا وبدلات مضاعفة ولا تكاد تجد مواطنا بالشركة بل تجمعات لجاليات من جنسيات محددة !!.
• يجب ان نعترف ونرحب بوجود وفضل الكثير من اخواننا الوافدين ويلزمنا الدين والشرع والعرف واخلاقنا ان نحسن اليهم ونكرم وفادتهم طالما احترموا تقاليدنا واحسنوا التصرف.
• للاسف هناك دعاوي عنصرية نتنه نجسة تسئ الينا امام العالم وتحط من قدرنا ووضعنا الحضاري .
• الاسلام يرفض تماما الممارسات العنصرية والتفرقة لقد وصف رسولنا عليه الصلاة والسلام سلمان الفارسي بانه "سلمان منا ال البيت" وكان لبلال بن رباح مكانته وقدره بين الصحابة .
• الغرور والصفاقة والعنصرية التي تجعل التافه يتخيل انه افضل من الشعوب الاخري وان الاخرين دونه وانه يمتاز عنهم نقول له يظن اليهود انهم شعب الله المختار وان مادونهم من البشر مجرد بهائم ورعاع !!! ويظن الهندوسي والسيخي النجس الذي لا يستحم ان لمس المسلم ينجسه !!! .
• لم يختصنا الله بباب في الجنة ندخل منه قبل الاخرين !! ولكن اختصنا باننا بلد الحرمين ومهوي فؤاد المسلمين .وهذا واجب عظيم ومنة كبيرة وفضل من المولي عز وجل يستلزم منا حسن الضيافة ويجعلنا قدوة للاخرين ومحط انظارهم ويجعل ادني تصرف لنا محل نظر الاخرين .
• رحم الله الملك عبد العزيز وملوكنا الاخيار من بعده ووفق الله وحفظ مليكنا الصالح عبدالله فلقد كان لديهم جميعا الفراسة والحصافة والقدرة علي انزال الرجال قدرهم ومكانتهم لقد وفق الله المؤسس لانشاء دولة عظيمة اصبحت اليوم من الدول الرائدة والقائدة في عالمنا المعاصر ونذكر العنصريون بان الملك عبدالعزيز طيب الله ثراه اختار خيرة الرجال من عدة جنسيات كمستشارين ومساعدين له وكان لهم دور بارز في خدمة وطننا الغالي .
• العنصرية تتعارض مع الوطنية وتسئ الي الوطن وانجازاته وصورته امام العالم المتحضر وتسئ الي المواطن عند سفره الي الخارج واساءة معاملته .
• ونختم بالاهم العنصرية نجس نهي عنه الرسول عليه الصلاة والسلام وتسئ الي ديننا ومظهرنا كمسلمين وتعرقل جهود الدعوة الي الاسلام .

اتمني ان يكون ما اوضحت كافيا

بيّض الله وجهك كفيت ووفيت وكلنا أمل في أن ترى مثل هذه الكلمات طريقها لمن يعيها وبيده التغيير الأفضل الذي يطمع فيه كل مواطن

لانحسد أحداً ولا نكره أحد وكل ما نطالب به أن يكون الميدان مفتوحاً للمنافسة لا للمدافسة

مشكور وجزاك الله خيرا اشاركك الغيرة والحب لوطني ...

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة د. عبدالله بن دهيم

بيّض الله وجهك كفيت ووفيت وكلنا أمل في أن ترى مثل هذه الكلمات طريقها لمن يعيها وبيده التغيير الأفضل الذي يطمع فيه كل مواطن

لانحسد أحداً ولا نكره أحد وكل ما نطالب به أن يكون الميدان مفتوحاً للمنافسة لا للمدافسة

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته ...

موضوع السعودة وتوطين الوظائف هو حديث العالم كله والمنتدى هنا امتلا بالعديد من المواضيع الساخنة التي تستحق التعليق عليها - تم وضعها في المفضلةحتى لا تنسى

على كل تم اضافة http://www.ksaforsaudi.com/ للمفضلة فكسعودي اعتقد انه يجب ان امر على منتدى يستخدم هذا الاسم الضخم والفخم >>> السعودية للسعوديين ...

فقط احببت ان اقول ان سرد القصص بهذا الاسلوب غير مجد , كل من هب ودب يستطيع ان يكتب ما يشاء ويزعم ما يشاء





القضية ليست حربا بين السعودي وباقي جنسيات العالم , المسالة مسالة انظمة وقوانين يجب احترامها...

اسجل اعجابي بهذه النقاط بشكل عام مع التحفظ على صياغة بعضها

وتتضمن اهداف الحملة :


1- المطالبه بتنفيذ قانون العمل السعودي حسب الماده 3
والماده 26 من القانون
الماده 3:
الذي تنص ان العمل حق لاي مواطن وان لايتم استقدم اي عماله اجنبيه الا في التخصصات النادره
(والواقع الحالي يقول ان اغلب الاجانب العاملين بالسعودي لايحملون تخصصات نادره ومعظمهم عماله غير ماهره)
الماده 26:
يجب ان تقوم الشركات والقطاعات الاهليه بتدريب وتأهيل المواطنين
للعمل
فمالحاجه لاستقدام الاجانب وابناء الوطن موجودين ولدينا الالاف الخريجين بمختلف التخصصات

2- رفع الظلم الواقع على المواطنين من العاملين بقطاعات حكوميه
واهليه ممن يعمل بعقود تتضمن بنود مخالفه لنظام العمل والعمال
حيث يطالب الموظف بالقيام باكثر من وظيفه وبدون دفع راتب اضافي
او ان يعمل بدون عقد رسمي!!
او يطالب بتنازل عن حقوقه
او العمل بساعات عمل طويله بدون اي راتب اضافي؟؟!
وحرمانه من الاوفر تايم
3- المطالبه بوضع حد ادنى لاجور السعوديين على ان لايقل عن 1500
وحد اعلى مفتوح
فبعض الجهات استغلت عدم وجود
حد ادنى للاجور وارغمت بعض المواطنين للعمل براتب 500 ريال- 800
ولساعات عمل طويله تتضمن دوامين وهذا مايخالف ماتنص عليه منظمات حقوق الانسان وهو اقرب للاستعباد

4- مراقبة مكاتب العمل للشركات الاهليه التي تتلاعب بمسير الرواتب
والاوراق الخاصه بتامينات الاجتماعيه وتوظف اجانب مخالفين لانظمه الاقامه ولايحملون تراخيص للعمل او يعملون بمهن بخالف ماتم استقدامهم من اجله
ووجود جواسيس لبعض الشركات في مكاتب العمل
يتم ابلاغهم بمواعيد التفتيش
وهذا يستلزم تدخل هيئه الرقابه والتحقيق لوجود بعض المرتشين
ممن يعمل لحساب تلك الجهات ويساهم بالتغطيه على تجاوزتها القانونيه

5- ان تكون السعوده بجميع المهن وليس فقط بالمهن الدنيا
حيث تحصر بالسعوديين وتبقى المهن الاداريه والفنيه والطبيه
والمناصب بيد الاجانب
وان يتم منح السعوديين الامتيازات التي يحصل عليها الاجانب
من راتب عالي وسكن وسياره وتامين صحي
وعدم تجديد عقود الاجانب ممن يعمل بمهنه غير نادره
واحلال المواطن مكانه

6- ان تقوم جهه مستقله بعمل تعداد للعدد الفعلي للعاطلين في السعوديه
7- ان تضع وزارة العمل برنامج بتعاون مع الشركات الكبرى
ذات الميزانيه الهائله كنوع من ماهمة تلك الجهات بالعمل الاجتماعي
باقامة مراكز لتدريب الشباب السعودي وتاهيله لوظائف
تحتاجها تلك الجهات تمهيدا لاستبدالهم بالاجانب
وان لاتكون محصوره بالمهن الدنيا فقط
وان يتم تخصيص بعثات على حساب تلك الجهات لارسال
الشباب السعودي للخارج للتدرب ودراسة تخصصات يحتاجها سوق
العمل السعودي
8- ان تقوم جهه مستقله بمراقبة عمل الشركات التي تحارب السعوده
وتطرد السعوديين او يمارس المدراء حرب نفسيه لتطفيش السعوديين
ويتم اغلاق اي جهه تقل نسبة السعوده فيها عن 50%

النقطة السادسة مهمة كم عدد العاطلين والاهم ما هي مؤهلاتهم , لست متاكد لكن كاني اذكر تصريحا لوزير العمل ان تسعين بالمئة من العاطلين هم حملة للشهادة الثانوية والباقين من حملة الشهادة الجامعية هم اصحاب تخصصات نظرية
وهذه الكلمة ايضا كبيرة وقوية ...

وسوف تقوم الحمله بعمل قائمه سوداء لاي جهه تحارب السعوده
وتحارب المواطنين وتطردهم وتبقي على الاجانب تحت حجة الازمه الاليه الحاليه
وسوف تتضمن اسماء الشركات والاشخاص الذين يحاربون السعوده
وتوظيف السعوديين ومن يقوم بحرب نفسيه ضد المواطنين لطردهم واستبدلهم باقاربهم وابناء جلدتهم
وسنقوم بتوزيع هذه القائمه على المواطنين بكافة الوسائل
للتشهير بهم والدعوه لمقاطعتهم وعد التعامل معهم او الاستعانه بخدماتهم او شراء منتجاتهم فمن لايرغب بابناء السعوديه فهو غير مرحب به بيننا

لكن الكلام يبقى كلاما ...

على كل مشكلتنا مع قضية السعودة او التوطين انك في النت تقرا كلاما كبيرا وقويا وخطبا عصامية عن الحماسة والحس الوطني والخ اما في ارض الواقع فتجد العكس فالمواطن يرفض رفع رسوم استقدام الخادمة والسائق لان هذا حق من حقوقه !!! ويطالب برفع الرسوم على المؤسسات والمؤسسات التي بدورها تزعم ان بناء المشاريع والمستشفيات والجامعات والتنمية تفرض عليها الاستقدام ,والا فان المرضى لن يجدون سريرا والطرق لن تبني والقطارات لن تتحرك والخ ...

المزارعون يزعمون ان ارتفاع الاسعار هو بسبب عدم وجود العمالة وهذا سيضر بالاقتصاد القومي ..



المسالة اصبحت ابتزازا لوزارة العمل ولوزيرها الدكتور القصيبي , ولسان حالهم يقول اعطنا تاشيرة عامل اجنبي حتى نترزق او سنشتمك في الصحف والنت ونشتكيك لولاة الامر



وكما يقول المثل بين حانا ومانا ضاعت لحانا

هل يكون الحل باراحة الدكتور القصيبي من هذه الغوغائية السائدة واسناد هذه القضية الى وزارة الداخلية بحيث يكون استقدام العمالة تحت مسؤليتها وتحت اشراف سمو مساعد وزير الداخلية الامير محمد بن نايف لانها اصبحت قضية امن وطني ولان تناول هذه القضية في الصحف والنت اصبح يظهرنا بمظهر العنصريين , ورغم ان الغالبية العظمى من السعوديين ضد العنصرية لكن تظل الاقلية المزعجة اعلى صوتا بعض الاحيان ..

ختاما احب ان اضيف نقطة مهمة للنقاط الثمانية المذكورة وهذه النقطة ستوضح هل نحن كسعوديين جادين في التوطين ام ان القضية فقط نقنقة دجاج وبحث عن المصلحة

النقطة التاسعة يجب ان تكون رفع اجور استقدام العمالة بدءا من الخادمة والسائق المنزلي مرورا بكبرى الشركات طبعا تزيد النسبة مع زيادة العمالة

اثني على ما ذكره الدكتور عبدالله من شكر لالستاذ نبيل على كلماته الطيبة ...

مداخلة قيمة وشخص ووجهة نظر يجدر احترامهما ....
اسمح لي بعد التحية والتقدير لشخصكم الكريم ان اضيف الي ما ذكرتم :
لا سعودة بلا ايمان !!! اعني الايمان بان السعودة واجب ومصير وليس اختيار متاح تركه او الاخذ به !! لا والف لا ! السعودة مصير وواجب حتمي بامر الله تعالي لانها تشكل امن ومصير وطن .. التقاعس عنها خيانة وخذلان وجريمة كبري بحق الوطن وابناؤه ...

وطن لا نحميه لا نستحق العيش فيه

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة ahmad alsabban

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته ...

موضوع السعودة وتوطين الوظائف هو حديث العالم كله والمنتدى هنا امتلا بالعديد من المواضيع الساخنة التي تستحق التعليق عليها - تم وضعها في المفضلةحتى لا تنسى

على كل تم اضافة http://www.ksaforsaudi.com/ للمفضلة فكسعودي اعتقد انه يجب ان امر على منتدى يستخدم هذا الاسم الضخم والفخم >>> السعودية للسعوديين ...

فقط احببت ان اقول ان سرد القصص بهذا الاسلوب غير مجد , كل من هب ودب يستطيع ان يكتب ما يشاء ويزعم ما يشاء





القضية ليست حربا بين السعودي وباقي جنسيات العالم , المسالة مسالة انظمة وقوانين يجب احترامها...

اسجل اعجابي بهذه النقاط بشكل عام مع التحفظ على صياغة بعضها




النقطة السادسة مهمة كم عدد العاطلين والاهم ما هي مؤهلاتهم , لست متاكد لكن كاني اذكر تصريحا لوزير العمل ان تسعين بالمئة من العاطلين هم حملة للشهادة الثانوية والباقين من حملة الشهادة الجامعية هم اصحاب تخصصات نظرية
وهذه الكلمة ايضا كبيرة وقوية ...



لكن الكلام يبقى كلاما ...

على كل مشكلتنا مع قضية السعودة او التوطين انك في النت تقرا كلاما كبيرا وقويا وخطبا عصامية عن الحماسة والحس الوطني والخ اما في ارض الواقع فتجد العكس فالمواطن يرفض رفع رسوم استقدام الخادمة والسائق لان هذا حق من حقوقه !!! ويطالب برفع الرسوم على المؤسسات والمؤسسات التي بدورها تزعم ان بناء المشاريع والمستشفيات والجامعات والتنمية تفرض عليها الاستقدام ,والا فان المرضى لن يجدون سريرا والطرق لن تبني والقطارات لن تتحرك والخ ...

المزارعون يزعمون ان ارتفاع الاسعار هو بسبب عدم وجود العمالة وهذا سيضر بالاقتصاد القومي ..



المسالة اصبحت ابتزازا لوزارة العمل ولوزيرها الدكتور القصيبي , ولسان حالهم يقول اعطنا تاشيرة عامل اجنبي حتى نترزق او سنشتمك في الصحف والنت ونشتكيك لولاة الامر



وكما يقول المثل بين حانا ومانا ضاعت لحانا

هل يكون الحل باراحة الدكتور القصيبي من هذه الغوغائية السائدة واسناد هذه القضية الى وزارة الداخلية بحيث يكون استقدام العمالة تحت مسؤليتها وتحت اشراف سمو مساعد وزير الداخلية الامير محمد بن نايف لانها اصبحت قضية امن وطني ولان تناول هذه القضية في الصحف والنت اصبح يظهرنا بمظهر العنصريين , ورغم ان الغالبية العظمى من السعوديين ضد العنصرية لكن تظل الاقلية المزعجة اعلى صوتا بعض الاحيان ..

ختاما احب ان اضيف نقطة مهمة للنقاط الثمانية المذكورة وهذه النقطة ستوضح هل نحن كسعوديين جادين في التوطين ام ان القضية فقط نقنقة دجاج وبحث عن المصلحة

النقطة التاسعة يجب ان تكون رفع اجور استقدام العمالة بدءا من الخادمة والسائق المنزلي مرورا بكبرى الشركات طبعا تزيد النسبة مع زيادة العمالة

اثني على ما ذكره الدكتور عبدالله من شكر لالستاذ نبيل على كلماته الطيبة ...

اتمني ان يكون ما اوضحت كافيا
وفيت و كفيت و كفو
و ياليت ننشر الكلام و المواقع

للقرائه في هالجمعه الفضيله

نعم توجد مخالفات بل وتجاوزات وقحة تجعل الحليم مجنونا عندما يشاهد وطنه الغالي يتحكم بابناؤه بعض الرعاع من امثال طوني وحنا !!!!الا اننا يجب ان نحاسب من مكنهم من اهانتنا قبل ان نحاسبهم !!!!!
https://www.mqataa.co/vb/showthread.php?t=17252


السعودة لا تعني الاساءة الي الوطن !!السعودة قضية حياة او موت

• خلق الله عز وجل البشر سواسية كاسنان المشط لا فضل لعربي علي اعجمي الا بالتقوي.
• المواطن احق بخيرات بلده هذا امر لا جدال ولا شك فيه ولم ولن يكون موضع نقاش .
• نعم توجد بطالة وتوجد وظائف يشغلها وافد وابن البلد احق بها .
• هناك رجال اعمال بلا حس وطني او تقدير لواجب وحق الوطن !! الدولة حفظها الله تحكم بشرع الله ولم تفرض الرسوم والضرائب الباهظة ومن حقها علينا الشعور بالانتماء وتفعيل وتحقيق حب الوطن بصورة عملية .
• رايت بام عيني واعلم الكثير عن وافدون يشغلون وظائف يوجد مواطنون عاطلون مؤهلون احق بشغلها الا ان الشركات تصر علي رواتب متدنية للسعودي مقابل امتيازات وبدلات تضاف من راتب الوافد فيصبح راتب السكرتيرالسيد راجيف كومار 8500ريال مقابل المن ب3000 للمحاسب الجامعي طلال !!!كما يحصل كومار علي جيب باثفايندر 2009 وبدل سكن وتذاكر وبونص وغيرها ولا يحق للمواطن طلال المطالبة باية مزايا !!!...
• المواطن ضحية تقاعس وزير العمل وانشغاله بتقديم وكتابة المقدمة ونقد ومدح ودعم الروايات الهابطة التي تسئ الي ديننا ومجتمعنا مثل رواية بنات الرياض !!..واصدار قرارات متضاربة ومن ثم الغاؤها بعد صدورها ثم اصدار عكسها ثم تغييره ثم عقد المؤتمرات الصحفية يبرز فيها خفة دمه ومهاراته اللغوية وقدراته الادبية وخبراته الاكاديمية ويتشدق بالسعودة وهي اخر اهتماماته ووصمة عار في سجل انجازاته !!!..
• السعودة تحتاج الي رجل وفي مخلص يخاف الله يعمل في صمت ينشد رضا المولي ثم حب الوطن لقد كان وزير الهاتف السابق د الجهني خير نموذج للرجل المخلص فقد سعود بقرار واحد حوالي ثلاثون الف وظيفة قبل اكثر من عشرة اعوام في مجال كبائن الاتصالات دونما ضجة اعلامية او استعراض عضلات !!!....
• السعودة ليست حلقة خضار وليموزين !!يحق للمواطن حياة كريمة ووظيفة جيدة في وطن معطاء .
• السعودة قضية خطيرة قضية امن وطن قضية العمود الفقري لمجتمع لا مجال للتلاعب والاهمال فيها.
• لن تتحقق السعودة الا باجبار الشركات علي اظهار واعلان هياكل الرواتب والعمل الاداري ومساواة المواطن بالوافد وهذا اقل حق للمواطن .
• نقول للملياديرات واصحاب الشركات السعودة ليست اختيار نطرحه امامك وليست تفضل وتكرم منك السعودة مصير ومستقبل وطن وحق مستحق لاخوانك المواطنين اتق الله فيه .
• وزارة العمل ضيقت الخناق وخنقت واساءت الي المؤسسات الصغيرة التي لا مجال فيها لسعودة حقيقية وتركت الحبل علي الغارب للشركات الكبيرة التي يجب ان تبدا بالسعودة وتستطيع ذلك .
• يجب ان تتضاعف نسب السعوديين كلما زاد العدد الاجمالي لموظفي المنشاة فلا يعقل ان اساوي بين مؤسسة صغيرة بها عشرة موظفين وشركة متوسطة بها ثلاثمائة موظف !! ويفرض الوزير العبقري نفس النسبة في الحالتين !!!كيف ؟ هل يساعد هذا السعودة ؟؟؟؟
• ولكي لا نظلم الوافدين فان حالهم في المؤسسات الصغيرة لا يسر !رواتب قليلة وساعات عمل طويلة ومسئوليات كثيرة ! ...
• وعلي العكس تماما شريحة اخري في الشركات الكبيرة ودون تاهيل علمي عالي وفي وظائف عادية جدا يتمتعون برواتب اضعاف المواطن ومزايا وبدلات مضاعفة ولا تكاد تجد مواطنا بالشركة بل تجمعات لجاليات من جنسيات محددة !!.
• يجب ان نعترف ونرحب بوجود وفضل الكثير من اخواننا الوافدين ويلزمنا الدين والشرع والعرف واخلاقنا ان نحسن اليهم ونكرم وفادتهم طالما احترموا تقاليدنا واحسنوا التصرف.
• للاسف هناك دعاوي عنصرية نتنه نجسة تسئ الينا امام العالم وتحط من قدرنا ووضعنا الحضاري .
• الاسلام يرفض تماما الممارسات العنصرية والتفرقة لقد وصف رسولنا عليه الصلاة والسلام سلمان الفارسي بانه "سلمان منا ال البيت" وكان لبلال بن رباح مكانته وقدره بين الصحابة .
• الغرور والصفاقة والعنصرية التي تجعل التافه يتخيل انه افضل من الشعوب الاخري وان الاخرين دونه وانه يمتاز عنهم نقول له يظن اليهود انهم شعب الله المختار وان مادونهم من البشر مجرد بهائم ورعاع !!! ويظن الهندوسي والسيخي النجس الذي لا يستحم ان لمس المسلم ينجسه !!! .
• لم يختصنا الله بباب في الجنة ندخل منه قبل الاخرين !! ولكن اختصنا باننا بلد الحرمين ومهوي فؤاد المسلمين .وهذا واجب عظيم ومنة كبيرة وفضل من المولي عز وجل يستلزم منا حسن الضيافة ويجعلنا قدوة للاخرين ومحط انظارهم ويجعل ادني تصرف لنا محل نظر الاخرين .
• رحم الله الملك عبد العزيز وملوكنا الاخيار من بعده ووفق الله وحفظ مليكنا الصالح عبدالله فلقد كان لديهم جميعا الفراسة والحصافة والقدرة علي انزال الرجال قدرهم ومكانتهم لقد وفق الله المؤسس لانشاء دولة عظيمة اصبحت اليوم من الدول الرائدة والقائدة في عالمنا المعاصر ونذكر العنصريون بان الملك عبدالعزيز طيب الله ثراه اختار خيرة الرجال من عدة جنسيات كمستشارين ومساعدين له وكان لهم دور بارز في خدمة وطننا الغالي .
• العنصرية تتعارض مع الوطنية وتسئ الي الوطن وانجازاته وصورته امام العالم المتحضر وتسئ الي المواطن عند سفره الي الخارج واساءة معاملته .
• ونختم بالاهم العنصرية نجس نهي عنه الرسول عليه الصلاة والسلام وتسئ الي ديننا ومظهرنا كمسلمين وتعرقل جهود الدعوة الي الاسلام .

اتمني ان يكون ما اوضحت كافيا